Réglementation

Mise à jour du DUERP : quand et comment le mettre à jour ?

Quand mettre à jour le DUERP ? Mise à jour annuelle, événements déclencheurs, méthodologie de révision. Tout sur les obligations de mise à jour du Document Unique.

Romain Lefebvre·Expert SST|8 mars 20264 min de lecture

Le DUERP n'est pas un document figé. L'article R.4121-2 du Code du travail impose une mise à jour régulière et lors de certains événements. Voici quand, comment et pourquoi mettre à jour votre Document Unique.

1 an
Fréquence minimale de mise à jour (≥ 11 salariés)
3
Événements déclenchant une mise à jour obligatoire
40 ans
Durée de conservation de chaque version

Quand mettre à jour le DUERP ?

Mise à jour périodique

Taille de l'entrepriseFréquence minimaleBase légale
≥ 11 salariésAu moins une fois par anArt. R.4121-2
< 11 salariésPas d'obligation annuelle (mais recommandé)Loi Santé au travail 2021

Allègement pour les TPE : Depuis la loi du 2 août 2021, les entreprises de moins de 11 salariés ne sont plus soumises à la mise à jour annuelle obligatoire. Elles doivent cependant mettre à jour le DUERP en cas d'événement déclencheur. La mise à jour annuelle reste fortement recommandée.

Mise à jour événementielle (obligatoire pour tous)

Quelle que soit la taille de l'entreprise, le DUERP doit être mis à jour dans trois situations :

  1. Décision d'aménagement important modifiant les conditions de santé et de sécurité ou les conditions de travail
    • Nouveau local, déménagement, réagencement
    • Acquisition de nouvelles machines ou équipements
    • Changement de produits chimiques utilisés
    • Modification de l'organisation du travail (horaires, cadence)
    • Introduction du télétravail
  2. Information supplémentaire intéressant l'évaluation d'un risque
    • Accident du travail ou maladie professionnelle
    • Résultats de mesures (bruit, exposition chimique)
    • Nouvelle réglementation (ex : décret chaleur 2025)
    • Signalement par un salarié ou le CSE
    • Rapport du médecin du travail
  3. Tout événement relevant d'une situation de danger
    • Incident grave même sans blessure
    • Alerte du CSE (droit d'alerte danger grave et imminent)
    • Situation de pandémie ou crise sanitaire

Méthodologie de mise à jour

Mise à jour annuelle

ÉtapeActionsDurée estimée
1. Bilan de l'annéeRevue des AT/MP, actions réalisées, signalements½ journée
2. Revue des risquesVérifier que les risques identifiés sont toujours pertinents1 journée
3. Nouveaux risquesIdentifier les risques apparus depuis la dernière version½ journée
4. Re-cotationMettre à jour les cotations en tenant compte des mesures mises en place½ journée
5. Programme d'actionsMettre à jour le programme : actions terminées, nouvelles actions½ journée
6. ValidationConsultation du CSE, signature, archivage½ journée

Mise à jour événementielle

La mise à jour événementielle peut être partielle : elle porte uniquement sur les risques impactés par l'événement. Pas besoin de revoir tout le document, mais la nouvelle version doit être datée et archivée.

Les erreurs fréquentes de mise à jour

  • Ne mettre à jour que la date : changer la date sans revoir le contenu n'est pas une mise à jour valide
  • Oublier de re-coter après une action : si une mesure de prévention a été mise en place, le risque résiduel a baissé — mettez à jour la cotation
  • Ne pas archiver la version précédente : chaque version doit être conservée 40 ans
  • Ne pas consulter le CSE : la consultation est obligatoire pour chaque mise à jour
  • Ignorer les AT/MP : tout accident du travail ou maladie professionnelle doit déclencher une revue du DUERP

« La mise à jour du DUERP n'est pas une simple formalité administrative. Elle doit traduire une réelle réévaluation des risques à la lumière des événements survenus et des mesures de prévention mises en place. »

Cour de cassation, Cass. soc., 8 juillet 2014

Suivi des actions de prévention

La mise à jour est aussi l'occasion de vérifier l'avancement du programme d'actions :

StatutAction à mener
Action réaliséeRe-coter le risque résiduel, documenter l'action réalisée
Action en retardIdentifier les blocages, ajuster le délai, alerter le responsable
Action abandonnéeJustifier l'abandon, proposer une action alternative
Nouvelle action identifiéeL'ajouter au programme avec responsable et délai

Simplifiez vos mises à jour : Avec un logiciel DUERP en ligne, la mise à jour est guidée et le versionnage est automatique. Chaque version est archivée conformément aux 40 ans légaux.

FAQ

Questions fréquentes

D'autres questions ? Consultez notre FAQ complète.

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