DUERP Collège-Lycée : risques, obligations et prévention

Le collège et le lycée exposent les enseignants aux RPS (charge de travail, comportements d'élèves), au bruit et les agents d'entretien aux produits chimiques et à la manutention.

Conforme Art. R4121-1PDF immédiatMis à jour 2026

Tout savoir sur le DUERP en Collège-Lycée

Les colleges et lycees emploient environ 16 603 salaries dans les etablissements prives et sous contrat, avec 1 210 accidents du travail declares par an. Le DUERP est obligatoire pour tout etablissement employant au moins un salarie, conformement aux articles R4121-1 a R4121-4 du Code du travail — aucun college ni lycee n'en est exempte.

Les risques sont multiples et concernent l'ensemble du personnel : les enseignants sont exposes aux risques psychosociaux (violence scolaire, surcharge de travail, epuisement professionnel), au bruit en salle de classe et en cour de recreation. Les agents d'entretien manipulent des produits chimiques dangereux et sont exposes aux TMS. Les personnels de laboratoire utilisent des reactifs toxiques et des equipements a risque. Les etablissements sont classes ERP (Etablissements Recevant du Public), imposant des obligations renforcees en matiere de securite incendie.

Notre plateforme genere votre DUERP college-lycee en moins de 20 minutes, avec risques pre-identifies par categorie de personnel, cotation, mesures de prevention et references reglementaires. Document conforme, exportable en PDF.

Obligations légales

Le DUERP en Collège-Lycée : une obligation légale depuis 2001

Le Document Unique est obligatoire pour tout employeur dès le premier salarié, conformément aux articles R4121-1 et suivants du Code du travail.

Document Unique obligatoire des le 1er salarie

Tout college ou lycee prive, sous contrat ou associatif employant au moins un salarie doit rediger et tenir a jour un DUERP. Pour les etablissements publics, l'obligation incombe a la collectivite territoriale (departement pour les colleges, region pour les lycees) et au chef d'etablissement pour les personnels d'Etat.

R4121-1 a R4121-4

Amende de 1 500 euros (contravention de 5e classe), portee a 3 000 euros en cas de recidive. En cas d'accident, l'absence de DUERP peut qualifier la faute inexcusable.

Mise a jour annuelle et apres chaque evenement significatif

Mise a jour obligatoire au minimum annuelle pour les etablissements de 11 salaries et plus, et lors de toute modification : renovation de locaux, nouveau produit chimique en laboratoire, incident de violence scolaire grave, nouveau materiel ou changement d'organisation.

L4121-3, R4121-2

Conservation obligatoire pendant 40 ans

Depuis la loi n 2021-1018, toutes les versions successives du DUERP doivent etre conservees pendant 40 ans minimum. Cette duree est particulierement pertinente pour les agents d'entretien exposes aux produits chimiques dont les effets peuvent se manifester des decennies plus tard.

L4121-3-1, decret n 2022-395

Securite incendie ERP — obligations renforcees

Les colleges et lycees sont classes ERP de type R. Le chef d'etablissement doit assurer la conformite du registre de securite, les exercices d'evacuation semestriels, la verification annuelle des installations electriques et de chauffage, et la formation d'equipes de premiere intervention.

Articles R123-1 a R123-55 du Code de la construction, arrete du 13 janvier 2004

Fermeture administrative de l'etablissement par le maire ou le prefet en cas de non-conformite grave.

Gestion des produits chimiques en laboratoire

Les laboratoires de sciences doivent tenir un inventaire des produits chimiques, identifier les substances CMR, assurer l'accessibilite des FDS, stocker les produits dans des armoires ventilees et former les personnels exposes. La substitution des produits les plus dangereux est obligatoire des que techniquement possible.

R4412-1 a R4412-57, reglement REACH CE n 1907/2006

Évolution de la réglementation

1
2001

Decret n 2001-1016 du 5 novembre 2001 — creation du Document Unique, obligatoire pour tous les etablissements scolaires employeurs des le 1er salarie

2
2004

Arrete du 13 janvier 2004 relatif aux ERP de type R — obligations specifiques de securite incendie pour les etablissements d'enseignement, exercices d'evacuation semestriels

3
2015

Circulaire n 2015-205 du 25 novembre 2015 — plan de securisation des etablissements scolaires, exercice PPMS (Plan Particulier de Mise en Surete) obligatoire face aux risques majeurs et menaces terroristes

4
2021

Loi n 2021-1018 du 2 aout 2021 — conservation obligatoire du DUERP pendant 40 ans, acces elargi aux salaries et anciens salaries

5
2022-2026

Deploiement du portail numerique national pour le depot dematerialise du DUERP, avec entree en vigueur progressive pour les etablissements de moins de 150 salaries

Pour en savoir plus sur vos obligations, consultez notre guide complet sur l'obligation du DUERP.

Risques identifiés

Les 10 risques professionnels majeurs en Collège-Lycée

Tableau interactif des risques évalués par gravité et fréquence d'exposition. Cliquez sur les en-têtes pour trier.

7 risques critiques
3 risques élevés
10 risques évalués au total
RPS enseignants — violence scolaire, surcharge et epuisement professionnel
Critique

Les enseignants sont exposes a des risques psychosociaux majeurs : violence verbale et physique des eleves, incivilites, pression des programmes, surcharge administrative, conflits avec les parents et manque de soutien hierarchique. Selon la DEPP, 12 % des enseignants du secondaire declarent avoir subi une agression physique dans l'annee. Le burn-out enseignant est un phenomene en croissance constante.

Score de risque16/16
Gravité : Très élevéeFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Formation a la gestion de conflits et de classe pour tous les enseignants, cellule d'ecoute psychologique accessible sans delai, protocole de signalement et de soutien apres incident, allegement administratif, groupes de parole entre pairs, evaluation reguliere du climat scolaire

En savoir plus sur ce risque
Bruit — recreation, cantine, gymnase et salles de musique depassant 85 dB
Critique

Le niveau sonore en cour de recreation peut atteindre 85 a 95 dB, la cantine scolaire 80 a 90 dB et le gymnase 85 a 100 dB lors des activites sportives. L'exposition repetee au bruit provoque fatigue auditive, stress, difficultes de concentration et, a terme, surdite professionnelle. Les enseignants d'EPS et de musique sont les plus exposes.

Score de risque12/16
Gravité : ÉlevéeFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Mesure du niveau sonore dans toutes les zones a risque, traitement acoustique de la cantine et du gymnase (plafond absorbant, claustra), protections auditives pour les enseignants d'EPS et de musique, limitation du nombre d'eleves par service de cantine, amenagement des cours de recreation en zones

En savoir plus sur ce risque
Produits chimiques — reactifs de laboratoire, solvants et acides
Critique

Les laboratoires de physique-chimie et de SVT utilisent des reactifs potentiellement dangereux : acides (chlorhydrique, sulfurique), bases (soude), solvants organiques, colorants et produits de fixation. Le risque d'inhalation de vapeurs toxiques, de brulure chimique et de projection est reel lors des manipulations par les eleves sous la supervision d'un enseignant ou d'un preparateur.

Score de risque12/16
Gravité : Très élevéeFréq. : Fréquente

Actions à mener

Inventaire complet des produits chimiques avec FDS accessibles, elimination des produits CMR quand des substituts existent, verification annuelle des hottes et douches de securite, armoire ventilee pour le stockage avec separation des incompatibles, formation annuelle des preparateurs et enseignants aux risques chimiques

En savoir plus sur ce risque
TMS agents d'entretien — station debout prolongee, manutention et postures contraignantes
Critique

Les agents d'entretien des colleges et lycees effectuent des taches physiquement eprouvantes : balayage et lavage de grandes surfaces, deplacement de mobilier pour le nettoyage, nettoyage de sanitaires en position accroupie. La station debout prolongee aggrave les pathologies veineuses et les lombalgies. Les TMS representent la premiere cause de maladie professionnelle chez les agents techniques.

Score de risque12/16
Gravité : ÉlevéeFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Equipement en materiel ergonomique (autolaveuse, manche telescopique), formation PRAP, rotation des taches pour limiter la repetitivite, chaussures de securite antiderapantes, amenagement des sanitaires pour un nettoyage en hauteur (cuvettes suspendues), etude ergonomique des postes

En savoir plus sur ce risque
Chutes de plain-pied et dans les escaliers — sols mouilles, escaliers uses
Critique

Les chutes representent une part importante des accidents du travail en etablissement scolaire : sols mouilles apres le nettoyage ou par temps de pluie, escaliers uses avec marches glissantes, cours de recreation avec revetement degrade. Les agents d'entretien et les personnels de surveillance sont les plus touches.

Score de risque12/16
Gravité : ÉlevéeFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Bandes antiderapantes sur toutes les marches d'escalier, signaletique sol mouille systematique, refection des revetements de sol degrades, eclairage suffisant dans tous les couloirs et escaliers, chaussures antiderapantes pour les agents d'entretien, protocole de nettoyage par zones pour maintenir un passage sec

En savoir plus sur ce risque
Agressions et violences — eleves, parents et intrusions
Critique

Les personnels des colleges et lycees sont confrontes a des actes de violence : agressions physiques et verbales par des eleves, menaces de parents mecontents, risque d'intrusion malveillante. Selon l'enquete SIVIS, les colleges declarent en moyenne 12 incidents graves pour 1 000 eleves par an. Les surveillants, CPE et personnels d'accueil sont les plus exposes.

Score de risque12/16
Gravité : Très élevéeFréq. : Fréquente

Actions à mener

Renforcement du controle d'acces (badge, interphone, video-protection), formation a la gestion de crise pour tout le personnel, protocole PPMS (Plan Particulier de Mise en Surete) actualise et exerce, soutien psychologique post-incident, bouton d'alerte silencieux a l'accueil et en vie scolaire

En savoir plus sur ce risque
Produits d'entretien — detergents, desinfectants et melanges dangereux
Critique

Les agents d'entretien utilisent quotidiennement des produits d'entretien potentiellement dangereux : detergents, desinfectants a base d'ammoniums quaternaires, eau de javel et produits acides. Le melange eau de javel + acide (detartrant WC) degage du chlore gazeux aux consequences graves. Les sanitaires scolaires a fort passage necessitent des desinfections frequentes augmentant l'exposition.

Score de risque12/16
Gravité : ÉlevéeFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Formation aux melanges interdits avec affichage dans chaque local d'entretien, gants nitrile obligatoires, ventilation des locaux avant et pendant le nettoyage, substitution des produits les plus dangereux par des alternatives ecolabellisees, inventaire des produits CMR, FDS accessibles sur chaque chariot

En savoir plus sur ce risque
Risque incendie ERP — evacuation de centaines d'eleves et personnels
Élevé

Les colleges et lycees sont des ERP de type R accueillant quotidiennement des centaines voire des milliers d'eleves. Le risque d'incendie est accru par la presence de laboratoires chimiques, d'ateliers technologiques et de cuisines. L'evacuation de populations incluant des mineurs et potentiellement des personnes a mobilite reduite impose une organisation rigoureuse et des exercices reguliers.

Score de risque10/16
Gravité : Fréq. : Occasionnelle

Actions à mener

Deux exercices d'evacuation par an (dont un inopiné), formation d'equipes de premiere intervention, verification annuelle des installations electriques par organisme agree, registre de securite a jour, plan d'evacuation adapte aux PMR, verification semestrielle des extincteurs et RIA

En savoir plus sur ce risque
Travail sur ecran — personnels administratifs et enseignants
Élevé

Les personnels administratifs et de direction travaillent en permanence sur ecran, et les enseignants passent des heures croissantes devant l'ordinateur pour la preparation de cours, la saisie des notes et la communication numerique. La fatigue visuelle, les cervicalgies et le syndrome du canal carpien sont des pathologies en augmentation dans le secteur educatif.

Score de risque8/16
Gravité : MoyenneFréq. : Quotidienne

Actions à mener

Evaluation ergonomique de chaque poste informatique, ecrans reglables en hauteur et inclinaison, sieges ergonomiques avec appui lombaire, eclairage indirect evitant les reflets, pauses visuelles regulieres, formation aux bonnes postures devant ecran

En savoir plus sur ce risque
Risque electrique — installations vieillissantes et ateliers technologiques
Élevé

De nombreux colleges et lycees occupent des batiments anciens dont les installations electriques ne sont plus conformes aux normes actuelles. Les ateliers technologiques (menuiserie, metallerie, electronique) utilisent des machines-outils raccordees au reseau electrique avec un risque d'electrisation. La verification annuelle par un organisme agree est obligatoire pour les ERP.

Score de risque8/16
Gravité : Très élevéeFréq. : Occasionnelle

Actions à mener

Mise aux normes progressive des installations electriques anciennes, verification annuelle avec levee des observations dans les delais, protection des tableaux electriques par cle ou code, formation habilitation electrique pour les agents de maintenance, remplacement immediat de tout equipement presentant un defaut d'isolement

En savoir plus sur ce risque

Consultez notre liste complète des risques professionnels pour approfondir chaque catégorie de risque.

Guide étape par étape

Comment rédiger un DUERP Collège-Lycée en 5 étapes

Realiser le DUERP d'un college ou d'un lycee necessite une approche par categorie de personnel : enseignants, agents d'entretien, personnels administratifs, surveillants, personnels de restauration et personnels de laboratoire. Chaque categorie est exposee a des risques specifiques tres differents. Voici les cinq etapes pour structurer une evaluation complete et conforme.

1
20 min

Identifier les unites de travail par categorie de personnel

Distinguez les unites : enseignement general, laboratoires de sciences, ateliers technologiques, administration, entretien-maintenance, restauration, vie scolaire-surveillance. Chaque unite presente des risques distincts.

2
40 min

Recenser les risques specifiques a chaque unite

Pour chaque unite, identifiez les risques : RPS et bruit pour les enseignants, produits chimiques pour le laboratoire et l'entretien, TMS pour les agents, incendie pour l'ensemble de l'ERP. Consultez le registre de securite.

3
25 min

Evaluer la gravite et la frequence de chaque risque

Attribuez gravite (1-4) et frequence (1-4) a chaque risque identifie. En college-lycee, les RPS enseignants et le risque incendie ERP sont systematiquement cotes avec une gravite elevee.

4
25 min

Definir les mesures de prevention et le plan d'action

Pour chaque risque, definissez les mesures existantes et les actions a mener selon la hierarchie de prevention. Designez un responsable et une echeance pour chaque action. Impliquez le CHSCT ou le CSE.

5
15 min

Formaliser, communiquer et planifier les mises a jour

Consignez le DUERP, datez chaque version et conservez pendant 40 ans. Presentez le document au CSE et au conseil d'administration. Planifiez la revision annuelle a la rentree scolaire.

Notre logiciel automatise ces 5 étapes en posant les bonnes questions adaptées au secteur collège-lycée. Vous répondez, on génère votre DUERP conforme.

Besoin d'aide ? Lire notre guide de rédaction complet

Exemple concret

Exemple de DUERP Collège-Lycée

Document Unique — Collège-LycéeExemple PDF

Consultez un exemple complet de DUERP

Cotation des risques, mesures de prévention et plan d'actions adaptés au secteur collège-lycée.

Unités de travail

Les unités de travail à évaluer dans votre Collège-Lycée

Un college ou un lycee regroupe des categories de personnel aux risques professionnels tres differents. L'identification des unites de travail par categorie est indispensable pour un DUERP conforme. Chaque unite doit etre evaluee separement car les expositions varient radicalement d'un poste a l'autre.

6unités identifiées

Enseignement general — salles de classe

15-30 enseignants

Risques dominants : RPS (violence scolaire, surcharge, epuisement), bruit en classe et en recreation, station debout prolongee, travail sur ecran pour la preparation de cours. Les enseignants de college sont davantage exposes aux incivilites que ceux de lycee.

RPS violence scolaireBruitStation deboutTravail sur ecran

Laboratoires de sciences (physique-chimie, SVT)

2-4 enseignants + 1-2 preparateurs

Zone a risque chimique et biologique eleve : manipulation de reactifs (acides, bases, solvants), echantillons biologiques, equipements chauffants. Hotte aspirante, douche de securite et rince-oeil obligatoires. Les preparateurs sont les plus exposes du fait du stockage et de la preparation.

Produits chimiquesBrulures thermiquesProjectionsRisque biologique SVT

Entretien et maintenance des locaux

5-12 agents

Risques lies aux produits d'entretien (chimiques, allergiques), TMS par manutention et postures contraignantes, chutes sur sols mouilles et dans les escaliers. Travail souvent realise tot le matin ou en fin de journee apres le depart des eleves.

Produits chimiquesTMS manutentionChutes plain-piedHoraires decales

Vie scolaire et surveillance

4-8 surveillants + 1-2 CPE

Risques psychosociaux lies a la gestion des conflits entre eleves, aux agressions verbales et physiques, et au stress de la responsabilite de surveillance. Les surveillants et CPE sont en premiere ligne lors des incidents de violence scolaire.

RPS agressionsViolence physiqueStressStation debout prolongee

Administration et secretariat

3-6 personnels administratifs

Risques lies au travail sur ecran prolonge (fatigue visuelle, TMS), RPS (surcharge administrative, accueil de parents mecontents) et sedentarite. Postes souvent en contact avec le public necessitant des competences en gestion de conflits.

Travail sur ecranRPSSedentariteContact public conflictuel

Restauration scolaire (cantine)

3-8 agents de restauration

Risques thermiques (brulures), manutention de charges lourdes (caisses, marmites), chutes sur sols gras, bruit eleve pendant le service (80-90 dB), cadences soutenues et stress. Normes HACCP et regles d'hygiene strictes.

Brulures thermiquesManutention charges lourdesChutes sols grasBruit cantine

Qu'est-ce qu'une unité de travail ?

Une unité de travail désigne un groupe de salariés exposés aux mêmes risques dans un même lieu ou une même situation de travail. Elle peut correspondre à un poste de travail, un atelier, un service ou un lieu géographique. L'identification des unités de travail est la première étape de l'évaluation des risques dans le DUERP.

Réglementation

Réglementation DUERP spécifique au secteur Collège-Lycée

Les colleges et lycees sont soumis a un cadre reglementaire combinant le droit du travail, la reglementation des ERP, les obligations specifiques a l'Education nationale et les normes de securite chimique. Voici les six textes fondamentaux a connaitre.

Code du travail — Evaluation des risques professionnels

Articles L4121-1 a L4121-5 et R4121-1 a R4121-4

Obligation generale d'evaluer les risques et de les transcrire dans le DUERP, avec principes de prevention et conditions d'acces pour les salaries, anciens salaries et representants du personnel. Applicable a tous les etablissements scolaires employeurs.

Consulter le texte officiel

Reglementation ERP type R — Etablissements d'enseignement

Arrete du 13 janvier 2004 modifie, articles R123-1 a R123-55 du CCH

Obligations specifiques de securite incendie pour les etablissements d'enseignement : exercices d'evacuation semestriels, registre de securite, commission de securite, verification annuelle des installations techniques, formation d'equipes de premiere intervention.

Consulter le texte officiel

Plan Particulier de Mise en Surete (PPMS)

Circulaire n 2015-205 du 25 novembre 2015, instruction du 12 avril 2017

Obligation pour chaque etablissement scolaire de disposer d'un PPMS couvrant les risques majeurs (naturels, technologiques) et les menaces terroristes. Exercices reguliers obligatoires, signalisation specifique et procedures de confinement ou d'evacuation.

Consulter le texte officiel

Prevention du risque chimique en milieu scolaire

R4412-1 a R4412-57 du Code du travail, note INRS ED 6054

Cadre de prevention des risques chimiques applicable aux laboratoires de sciences : inventaire des produits, substitution des substances CMR, stockage conforme, hotte aspirante, formation des personnels et information des eleves manipulant des produits dangereux.

Consulter le texte officiel

Loi Sante au travail — Conservation et dematerialisation du DUERP

Loi n 2021-1018 du 2 aout 2021, decret n 2022-395 du 18 mars 2022

Conservation 40 ans de toutes les versions successives du DUERP, acces elargi aux salaries et anciens salaries. Depot obligatoire sur portail numerique avec entree en vigueur progressive selon la taille de l'etablissement.

Consulter le texte officiel

Reglementation bruit au travail

Articles R4431-1 a R4437-4 du Code du travail

Seuil d'action a 80 dB(A) imposant la mise a disposition de protections auditives, et valeur limite de 87 dB(A). Applicable aux cantines, gymnases et salles de musique des colleges et lycees ou le niveau sonore depasse regulierement 85 dB.

Consulter le texte officiel

Organismes de référence

INRS

Institut National de Recherche et de Sécurité

CARSAT

Caisse d'Assurance Retraite et Santé au Travail

Médecine du travail

Service de santé au travail interentreprises

Inspection du travail

Direction régionale (DREETS)

Prévention

Mesures de prévention incontournables en Collège-Lycée

La prevention en college et lycee doit couvrir des risques tres heterogenes selon les categories de personnel. Les quatre axes prioritaires sont : la prevention des RPS par la formation et le soutien, la securite chimique dans les laboratoires et pour l'entretien, la securite incendie en ERP et la prevention des TMS pour les agents techniques. La demarche doit etre participative en associant toutes les categories de personnel.

Prevention des risques psychosociaux

3 mesures

Formation a la gestion de classe et de conflits

Recommandée

Formation pratique pour tous les enseignants et surveillants aux techniques de gestion de classe, de desescalade verbale et de gestion des situations de crise. Formation a renouveler tous les 3 ans.

Cellule d'ecoute et soutien psychologique

Recommandée

Mise en place d'un dispositif d'ecoute psychologique accessible a tout le personnel sans delai ni autorisation hierarchique. Debriefing systematique apres tout incident grave de violence.

Evaluation annuelle du climat scolaire

Recommandée

Enquete anonyme annuelle aupres de l'ensemble du personnel sur les conditions de travail, le sentiment de securite, la charge de travail et la qualite du soutien institutionnel. Resultats integres au DUERP.

Securite chimique et biologique

4 mesures

Inventaire des produits chimiques et substitution des CMR

Recommandée

Inventaire exhaustif de tous les produits chimiques utilises dans les laboratoires et pour l'entretien, identification des substances CMR, plan de substitution par des alternatives moins dangereuses. FDS accessibles sur chaque lieu d'utilisation.

Verification annuelle des equipements de securite des laboratoires

Recommandée

Controle annuel de la hotte aspirante (debit d'air, filtration), de la douche de securite (fonctionnement, temperature), des rince-oeil et des extincteurs specifiques. Registre de maintenance a jour.

Formation des agents d'entretien aux produits chimiques

Recommandée

Formation obligatoire a l'embauche sur les melanges interdits (javel + acide, javel + ammoniaque), la lecture des etiquettes CLP, la dilution correcte et le port des EPI. Recyclage annuel.

Stockage conforme et separation des incompatibles

Recommandée

Armoire ventilee pour les produits chimiques du laboratoire avec separation des acides, des bases et des oxydants. Local de stockage des produits d'entretien ventile et ferme a cle avec bac de retention.

Securite incendie ERP

3 mesures

Exercices d'evacuation semestriels dont un inopine

Recommandée

Deux exercices d'evacuation par an conformement a la reglementation ERP, dont un inopine pour tester les reflexes reels. Debriefing avec chronometrage et identification des points d'amelioration. Adaptation pour les PMR.

Formation equipe de premiere intervention

Recommandée

Formation de volontaires parmi le personnel a la manipulation des extincteurs, aux RIA et aux premieres mesures de lutte contre l'incendie. Au minimum 5 personnels formes par batiment.

Verification annuelle des installations techniques

Recommandée

Controle annuel des installations electriques, de chauffage, de ventilation et du systeme de securite incendie par un organisme agree. Levee des observations dans les delais fixes par la commission de securite.

Ergonomie et prevention des TMS

3 mesures

Materiel ergonomique pour les agents d'entretien

Recommandée

Equipement en materiel ergonomique : autolaveuse pour les grandes surfaces, manches telescopiques adaptes a la taille, chariots a hauteur reglable, aspirateurs dorsaux legers. Reduction de 30 a 50 % des contraintes lombaires.

Amenagement ergonomique des postes de bureau

Recommandée

Ecrans reglables en hauteur, sieges ergonomiques avec appui lombaire, eclairage indirect evitant les reflets sur ecran. Evaluation ergonomique de chaque poste administratif par le medecin du travail ou l'ergonome.

Rotation des taches et formation PRAP

Recommandée

Rotation des taches entre les agents d'entretien pour limiter la repetitivite des gestes. Formation PRAP (Prevention des Risques lies a l'Activite Physique) de 14 heures pour tous les agents techniques, recyclage tous les 2 ans.

Rappel : hiérarchie de prévention (Code du travail)

  1. 1Supprimer le danger à la source (substitution de produits, suppression du poste dangereux)
  2. 2Réduire le risque par des moyens techniques (ventilation, revêtement antidérapant)
  3. 3Protéger les travailleurs par des EPI (gants, chaussures de sécurité)
  4. 4Former et informer les salariés (gestes et postures, sécurité incendie)
Comparatif

DUERP Collège-Lycée : Word/Excel vs logiciel spécialisé

Comparaison entre la redaction manuelle d'un DUERP pour un college ou lycee et l'utilisation de notre plateforme specialisee secteur education.

Temps de realisation

6 a 15 heures pour un chef d'etablissement sans expertise en prevention

Word/Excel

25 a 45 minutes avec risques pre-remplis par categorie de personnel

Notre logiciel

Couverture de tous les risques sectoriels

Risque eleve d'oublier les RPS enseignants, les produits chimiques du labo ou le risque incendie ERP

Word/Excel

10 risques sectoriels integres couvrant toutes les categories de personnel

Notre logiciel

Conformite reglementaire

Depend de la connaissance des textes (Code travail + ERP + PPMS + REACH)

Word/Excel

Contenu valide par des experts, mis a jour (loi 2021, decret 2022, arrete ERP)

Notre logiciel

Structure par unites de travail

Souvent un document generique sans distinction entre categories de personnel

Word/Excel

DUERP structure par unite : enseignement, labo, entretien, administration, restauration, surveillance

Notre logiciel

Conservation et archivage 40 ans

Fichier local ou classeur papier sans garantie de conservation sur 40 ans

Word/Excel

Archivage numerique securise, versions datees conservees 40 ans, exportable PDF

Notre logiciel

Integration avec le registre de securite ERP

DUERP et registre de securite souvent deconnectes, doublons ou lacunes

Word/Excel

Coherence assuree entre DUERP et obligations ERP, rappels des verifications obligatoires

Notre logiciel

Gagnez du temps, soyez conforme dès aujourd'hui.

FAQ

Questions fréquentes sur le DUERP en Collège-Lycée

Retrouvez les réponses aux 10 questions les plus posées sur le Document Unique en collège-lycée.

Prêt à créer votre DUERP Collège-Lycée ?

Rejoignez les entreprises du secteur qui nous font confiance. Document Unique conforme, adapté à votre activité.

Prêt en 10 minutes
Export PDF immédiat
Conforme 2026
Sans engagement

Sans carte bancaire · Satisfaction garantie